Remuneração e salário – Uma abordagem jurídico/administrativa

30 de julho de 2013|Estudos e Pesquisas|

Resenha da pesquisa sobre remuneração e salário, feita por Flávia Negri Favarim, aluna da Faculdade Anhanguera de Piracicaba.   No atual mercado de trabalho, todas as pessoas que exercem uma função procuram receber uma contraprestação em troca, é desta forma que o trabalhador vende seu trabalho, seja ele manual ou intelectual, para o empregador, que paga em dinheiro ou em benefícios, pela prestação do serviço. […]

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Melhorias com a Implantação do Plano de Cargos e Salários

10 de julho de 2013|Estudos e Pesquisas|

Resenha do trabalho de conclusão do Curso de Especialização em Cooperativismo Solidário sobre melhorias com a implantação do plano de cargos e salários, pelas autoras, Andriele Aparecida Lazarotto, Dr Sandra Maria Coltre.   Através dessa resenha, pretendemos destacar as melhorias que o Plano de Cargos e Salários pode oferecer às organizações. O Plano de Cargos e Salários possui entre as diversas vantagens, o intuito de fortalecer o capital intelectual, de forma que os funcionários possuam uma visão de carreira dentro da empresa. […]

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Um Estudo Sobre Cargos e Salários nas Empresas de Sociedade

5 de julho de 2013|Estudos e Pesquisas|

Resenha da Monografia sobre cargos e salários nas empresas de sociedade, apresentada ao Curso de Bacharelado em Administração na Universidade federal do Piauí – UFPI, em cumprimento parcial das exigências para a obtenção do título de Bacharel em Administração, pelo autor, Jôde Vecturíne Vieira De Araújo Castro, no ano de 2011. Esta resenha possui o objetivo de descobrir qual a percepção dos funcionários em relação à política de cargos e salários utilizada nas empresas societárias. Objetivando uma melhoria no ambiente de trabalho através de uma pesquisa feita com funcionários, a qual identifica qual grau de satisfação e motivação com relação ao salário pago aos funcionários. […]

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